软件工程测试文档，软件工程测试文档模板

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于软件工程测试文档的问题，于是小编就整理了2个相关介绍软件工程测试文档的解答，让我们一起看看吧。

文档测试主要包含什么内容？

文档测试主要包含如下内容：

（1）检查产品说明书属性

（2）检查是否完整

（3）检查是否准确

（4）检查是否精确

（5）检查是否一致

（6）检查是否贴切

（7）检查是否合理

（8）检查代码无关

（9）检查可测试性

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在国内软件开发管理中，文档管理几乎是最弱的一项，因而在测试工作中特别容易忽略文档测试。要想给用户提供完整的产品，文档测试是必不可少的。

文档测试一般注重下面几个方面：

　　文档的完整性：主要是测试文档内容的全面性与完整性，从总体上把握文档的质量。例如用户手册应该包括软件的所有功能模块。

　　描述与软件实际情况的一致性：主要测试软件文档与软件实际的一致程度。例如用户手册基本完整后，我们还要注意用户手册与实际功能描述是否一致。因为文档往往跟不上软件版本的更新速度。

　　易理解性：主要是检查文档对关键、重要的操作有无图文说明，文字、图表是否易于理解。对于关键、重要的操作仅仅只有文字说明肯定是不够的，应该附有图表使说明更为直观和明了。

　　文档中提供操作的实例：这项检查内容主要针对用户手册。对主要功能和关键操作提供的应用实例是否丰富，提供的实例描述是否详细。只有简单的图文说明，而无实例的用户手册看起来就像是软件界面的简单拷贝，对于用户来说，实际上没有什么帮助。

　　印刷与包装质量：主要是检查软件文档的商品化程度。有些用户手册是简单打印、装订而成，过于粗糙，不易于用户保存。优秀的文档例如用户手册和技术白皮书，应提供商品化包装，并且印刷精美。

软件测试要写代码吗？

你好。很高兴回答你的问题，软件测试分为黑盒测试 和 白盒测试。

顾名思义，黑盒测试就是，不看代码，一通瞎点，模拟一个正常用户（也有可能是不正常的用户）去操作使用你的软件。这个时候是不需要写代码的，这种测试一般需要写很多测试文档，包括测试用例，测试流程，测试结果。这类测试人员工资一般不会太高。天花板在一万左右！北上广深能稍微高点，但也难突破一万。大大厂另说！

顾名思义，白盒测试，就是软件要全部摊开了，代码也拿出来测试，这种对技术水平要求非常高。不但要看得懂代码，还要写软件去做测试用例，这不同与写文档测试用例，这个岗位通常是技术转岗，毕竟又懂编码又懂测试的，基本编码去了，毕竟编码工资高很多。但是懂编码的测试，通常工资高的吓人，常规月薪2万都很常见。本人见过最高的2万5。

最后，我的想法是不管测试懂不懂写代码，都要去学习编码，毕竟提升技能能直接增加自己的收入！

软件测试需要懂代码吗？

这个行业现在还有很多的从业人员都有这样的疑惑。不过在回答这个问题之前，我们必须全面了解一下软件测试扮演的角色。

软件测试大概分两种角色，业务型测试和技术型测试。

业务型测试，他的工作任务是在系统开发完成或大体完成的情况下参与验证测试系统的功能及其完整性，这种测试角色需要是业务熟练，不一定要有编程能力。

技术型测试，技术型测试所关注的内容和业务型测试不同，要求掌握或是具备数据库、编程能力、系统架构、数据设计和应用接口等技术能力。

技术型测试也分为手工测试和自动化测试。

手工测试也基本是不要求有编程能力；自动化测试，或者半自动化的，是需要代码做为支撑的。从技术方面来讲，不懂代码的软件测试员不是根本意义上的软件测试员。软件测试除了手工测试外，还有自动化测试、功能测试等，这些都需要我们基于现成工具开发脚本（要是要求高的话，还需要构建框架、甚至整套平台），这需要有编程能力。如果连工具都要自己开发，那对编程能力要求更高。现在流行scrum等敏捷开发模式，这要求QA能与开发紧密结合，基于开发细节来衡量风险，执行测试。这也要求你要能开动程序的基本架构。自动化测试工具无法解决全部的测试工作，测试人员要有探索精神，就像18、19世纪的科学家，为了进行科学探索，自己开发试验工具。如果说你告别编程，可能你目前的测试工作已经模式化，对个人能力要求不高。不懂代码不是不能做测试，只是发展必然受限。其实现在也有很多测试人员是不懂代码的，但依然还在从事测试这方面的工作。在敏捷开发等新思路的影响下，BDD和TDD的开发管理方式已经开始被采用，测试和开发顺序有部分颠倒了，自动化测试也有一部分可以用贴近自然语言的方式实现。如果你有意在测试行业发展，请不要放弃代码，多看看国外的前沿技术。

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到此，以上就是小编对于软件工程测试文档的问题就介绍到这了，希望介绍关于软件工程测试文档的2点解答对大家有用。